Kenmerken van het werk van het meisje in het herenteam – de Oorlogsregels

AK werk in het man of vrouw van het mannelijke team? Kenmerken van het mannelijke team – wat je moet onthouden? Tips, hoe werk in een mannelijk team te bouwen en te overleven aan een vrouw – op Lady-Magazine.Com

Voor velen is het vrouwenteam geassocieerd met roddels, ruzie, concurrentie en andere «Josty». En, het lijkt erop dat er in het mannelijke team geen problemen zal zijn, omdat rond – solide ridders, krachtige mannelijke ondersteuning wordt verschaft in een vijfdaagse modus, en het hoeft niet over de aandacht van alle kanten te praten! Meestal zijn dergelijke verwachtingen echter onjuist.

Zie ook: Reizen op het werk – wat te doen en hoe te omgaan met MOBBINGEN?

Wat je moet herinneren aan een vrouw die werkt onder mannen?

Kenmerken van het mannelijke team voor een vrouw – waaruit illusies zouden moeten ontdoen?

Vrouwen om te dromen en in hun illusies te geloven. En de minder realistische vrouw komt tot de analyse van de situatie, de moeilijker later met deze illusies om deel te nemen, En de sterkere teleurstelling.

Daarom zijn we van tevoren van de illusies af ..

• «Een man zal altijd isoleren, een sterke schouder vervangen, beschermt tegen een slechte baas»
  Illusie. Het is niet nodig om mannen-collega’s en ventilatormensen te vergelijken. In het team van de mannen zijn eigen «Mannelijk» De sfeer en hun regels van het spel, en zwak vergeven dat je iemand vergeeft (hoewel er uitzonderingen zijn). Dat wil zeggen, niemand zal meer tranen zijn, want fouten zullen geven «op de kop», En uw migraine en kritieke dagen maken zich geen zorgen.
• «Vrouw in een mannelijk team is omringd door aandacht»
  Illusie. Mannen in hun team zijn alleen geïnteresseerd in werk. Je mooie jurk, de smaak van het aroma van dure parfum en super-make-up, kan worden gewaardeerd, maar glim. Als een mooi uithangbord – reed en vergeten.
• «Het is alleen de moeite waard om te ademen, en meteen zal iedereen haasten om te flirten en de hand en het hart te onderdompelen»
  Illusie. Zoek echtgenoot in een mannelijk team – een onbetaalbaar werk. Niet alleen loon, maar zelfs een honing een collega van «Mannelijke broederschap» bijna onmogelijk. Een man gericht op succes en drukke zaken ziet een vrouw alleen in het team als een collega. Zie ook: Romein op het werk – de moeite waard of niet?
• «De enige manier om lid te worden van het herenteam is om te worden «Zijn vriendje»
  Natuurlijk, als u een professionele ruiter bent, werpt u deftig messen en in staat om 48 uur zonder slaap te werken – de collega’s zullen het op prijs stellen. Maar om zich te kleden in een mannelijke stijl, spuug door de tanden, roken, antwoord met een sterke senior en afbeelding «Guy in de rok» Niet de moeite waard – Mannelijke collega’s Dit gedrag zal ontkiezen en wisselen. Vrouw moet bij elke omstandigheden blijven.
• «Mannen makkelijker om een ​​gemeenschappelijke taal te vinden»
  Illusie. Ten eerste worden de mannen beweerd op het werk, en niet op zoek naar – wie zou vrienden maken. Ten tweede kunt u niet in staat zijn om de chef-kok parasiet in het herenteam voor een kop koffie of klagen over gezinsproblemen. Communicatie is beperkt tot werkende en mannelijke thema’s. En derde: emotionele monoloog van een vrouw man waarneemt altijd als een verzoek om hulp. Daarom zijn er geen emoties op het werk.
• «Als je je schreeuwde, en je smolt – je zult nog steeds zijn»
  Illusie. Mannelijke collectief – Games voor mannen. Je kunt niet werken met iedereen – ontslaan. Een hysterie van een man zal nog steeds in staat zijn om te vergeven, maar de volgende zal waarnemen als je inconsistentie, zwakte, onvermogen om in hun team te werken.
• «ik zal worden «Moedertaal», ze zullen gewend zijn om te zorgen, en zonder dat ik het niet kunnen»
  Illusie. Natuurlijk zullen ze je zeggen, bedankt voor huistaarten, voor gemaakte koffie, gewassen kopjes en gewreven tafels. Maar niet meer. Deze «prestatie» Je wordt niet gelegd in de werkmap, noch in speciale verdienste, noch in je eigen houding.
• «Mannen beschouwen een vrouw in het herenteam van de tweede klas»
  Het gebeurt ook. Maar in de meeste gevallen zijn mannen-collega’s behoorlijk adequate mensen. Het belangrijkste is niet om klassieke vrouwelijke fouten te maken en de regels van het spel te volgen. 

De belangrijkste fouten van vrouwen in het herenteam – vermijden ze!

Vaker dan andere fouten in het herenteam commit Ongehuwd meisje. Echter, en getrouwd mogen niet bezwijken voor euforie.

Fouten kunnen niet alleen de werkplek kosten, maar ook reputatie

• «Behandel een Lady-sigaret (kopje koffie en PR.)»
  Flirt op het werk – het fenomeen is ongeldig. Uw aandachtspunten (zelfs bewusteloos) kan worden geïnterpreteerd en waargenomen. Zorg voor de reputatie, vermijd complimenten voor mannen, persoonlijke onderwerpen in gesprekken en «willekeurig» Aanraken.
• «Deze is de meest eerlijke en moedige, je moet in de buurt blijven»
  Wees onpartijdig, probeer niet coalities te creëren met één collega’s tegen anderen. Mannen zullen altijd elkaar zijn, en in een bepaalde situatie kun je extreem zijn. En het oneerlijke gedrag of intrigel van mannen vergeet niet en vergeef niet.
• «Nou, ik ben een vrouw! Ik ben allemaal vergeven»
  Allereerst is het een coquetie (zie. hoger). En ten tweede, positie «Oh, ik ben allemaal zo’n plotselinge en tegenspraak» of «ik ben gek» – Dit is de positie van een persoon incompetent en onprofessioneel. Zelfs in een elegant pak, met een glitter van juwelen en met een prachtige make-up, moet je een zakenpartner blijven – niet minder en niet meer. En irritante mannelijke collega’s manicure op de desktop of luide discussie over de telefonische verkoop van ondergoed, moet natuurlijk niet.
• «Zich helpen!»
  Buig een stok niet in je zelfbevestiging en probeert met collega’s op gelijk te werken. Houd het gouden midden vast en neem niet het extreme tot extreme weg. Het is niet nodig om meer te doen dan je kunt, en wat je moet doen volgens de taken. Nogmaals, als je ziet dat je het niet aanhoudt, en je krijgt hulp aangeboden, verstop je dan niet, maar accepteer het beleefd en dankbaar. En vraag om hulp alleen als het echt niet kan omgaan. Alsjeblieft, bijvoorbeeld, «Maak een koffiebar» zal worden gezien als een coquetie.
• «En ik geef je, jongens, pies gebracht. Eigengemaakt. Nog steeds warm»
  Uw collega’s zijn geen kleine kinderen. Ze hoeven niet te voeden en te kloppen. Het is één ding – neem een ​​taart mee ter ere van de vakantie en volledig anders – om volwassen mannen te vullen die hun eigen vrouwen en moeders hebben. En de naïeve vrouw, die op deze manier dromen om een ​​mannelijk team te regelen. De uitdrukking over het pad naar het hart van een man en zijn maag heeft niets te maken met het dagelijks leven in het mannelijke team. Hoewel het een paar collega’s kan zijn, hecht je aan je hoofd. Neem je eigen niche en positie in het team. En probeer niemand om te behagen. Als je iets te waarmaken, zult u het waarderen.
• «Nou, jongens? Hoe gisteren speelde Zenit?»
  Als je het niet begrijpt «Mannelijk» Onderwerpen (vissen, auto’s, jagen, voetbal, enz.), Dan hoef je niet specifiek uit te zien om de voetbalwedstrijd van Zenit en de hele nacht later te bekijken om de namen van de voetballers te verscherpen – je verhoogt nog steeds! Een ander ding, als je de vraag begrijpt – dit is een reden om het gesprek en onmerkbaar te ondersteunen, voeg je niet aan bij het team. Vooral sinds vandaag zijn er nogal wat vrouwen die professioneel auto’s beheren, crunch de noten voor het kijken naar voetbal en fluiten in het weekend op het meer. Als u alleen in cosmetica, mode, borschers en het verhogen van kinderen begrijpt, leer dan gewoon om te luisteren – Mannen houden van wanneer ze luisteren.
• «En je wilt de tamboerijn niet?» of «Jullie allemaal, mannen, jouw ..» (snikken)
  Elk extreem in emoties is ongewenst. En zelfs de emoties zelf zijn ongewenst. Mannen zijn altijd verloren als een vrouw huilt of boos is, maar verloren gaan, irriteren ze. Ja, en uw autoriteit zal in verhouding staan ​​tot de manifestatie van uw zwakte. Spreken kort – leer emoties te beheersen. Anders wordt u in praktisch de belangrijkste vervelende factor «Boeddhist» oasis y-chromosoom.
• «En ik denk dat je anders moet doen!»
  Onthoud – je werkt onder mannen. En mannen zullen hun nooit geven «Palmkampioenschap» In de kwestie van intellectuele superioriteit. En niet van schade, maar gewoon van nature. Als je denkt dat je gelijk hebt, verspreid dan geen tips van de barsky-schouder, en voorzichtig en onmerkbaar «Verwijder de chips» en «Pil». Vrouwelijk. 

Hoe een meisje of vrouw te werken in een mannelijk team – overlevingsregels

Meisje in een mannelijk team kan een gelijke speler worden, Maar alleen als ze op mannelijke regels speelt ..

• Verkleed correct – Narrosko, niet uitdagend, bescheiden en smaakvol. Geen diepe bezuinigingen en moles-lekken in de context van de rok. Make-up – minimale en respectievelijk werkende atmosfeer. Schrijf van de benen naar het hoofd parfum is ook niet waard.
• Niet flirten, Bouw geen ogen en kijk niet «Pad naar harten» Werkwijze voor professionaliteit en succes. Mannen houden van sterke mensen, ongeacht hun geslacht. Verhoog de kwalificaties, staat geen fouten toe om te werken, in jezelf geloven en vooruitgaan als een ijsbreker «50 jaar overwinning».
• Wees een wijze vrouw, Leer zich aan te passen aan de situatie. De natuur gaf vrouwen charme, met de trock waarvan mannen niet in staat zijn. Gebruik het «wapen» verstandig.
• Vergeet de bijeenkomsten tijdens de lunch Onder verse roddels en laat je emoties thuis.
• Verzend uw collega’s niet met uw problemen. Ten eerste zijn ze niet geïnteresseerd in iemand, ten tweede, het is onprofessioneel. En probeer het ook in het persoonlijke leven van iemand anders niet te passen.
• Als je moet pareren – doe het rustig. Rising Voice, je provoceert de interlocutor tot agressie en vertraging van de toon, laat hem naar je luisteren. The Golden Rule: The Stiller, Minder vaak en rustiger je zegt, hoe beter je luistert.
• Markeer onmiddellijk uw positie in de kwestie van vulgaire grappen en hints. Rigide, maar zonder geritsel om te stoppen «Afweging» en «GNU-insinuaties» in je adres, zelfs als je vrij bent en niet weg met iemand soflit. Anders – vaarwel, werk en reputatie. Als iemand met speciale koppigheid je chocolaatjes draagt, koffie brouwt en significant knipoogt naar een apart kantoor, beleefd en categorisch uitleggen dat aandachtsformulering, maar er is geen zin van deze hoffelijkheid. De ideale optie is om te melden dat je al de enige hebt die chocolaatjes draagt ​​en koffie in de ochtend is.
• Volg duidelijk werkende graphics. Laat geen laat vertragen en ga niet naar je legitieme weekend. Ten eerste, vroeg of laat zul je gewoon op de nek zitten, ten tweede, de collega’s zullen een reden hebben om je in careerisme te vermoeden (of op een stel je op het werk), ten derde, als je getrouwd bent, dan risico’s om relaties met haar man te verwennen.

Zie ook: Hoe eruit te komen, te werken en te overleven in het team van de vrouwen – instructies voor vrouwen.

Werk in het herenteam is gewoon. Moeilijker om degene te zijn die je niet bent. daarom Wees gewoon jezelf glimlach, Vrouw maakte alle scherpe hoeken af ​​en leer luisteren en horen.

Waren deze soortgelijke situaties in je leven? En hoe kwam je uit hen? Deel uw verhalen in de onderstaande opmerkingen!